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DIE UNTERNEHMENSETHIK DER DAIKIN EUROPE GROUP

Die Wirtschaftsethik von Daikin bringt unsere fundamentalen Werte zum Ausdruck und bildet unsere Basis für die Entscheidungsfindung. Es liegt in der pers?nlichen Verantwortung und Verpflichtung jedes Mitglieds der Daikin Europe Group, diese hohen ethischen Verhaltensregeln zu respektieren und einzuhalten, und dies weit über das vom Gesetzgeber vorgegebene Ma? hinaus.

Hier sind die 12?Kernelemente der Daikin Unternehmensethik aufgeführt:

  1. Sicherstellung der Einhaltung s?mtlicher Rechtsvorschriften
  2. Inverkehrbringen sicherer, qualitativ hochwertiger Produkte und Dienstleistungen, die zukünftige Bedürfnisse der Endanwender bereits vorwegnehmen
  3. Ausführung aller Gesch?ftsaktivit?ten auf der Grundlage der Prinzipien des fairen Wettbewerbs
  4. Praktizieren einer Fairen Beschaffung durch die Pflege freundschaftlicher und dennoch anspruchsvoller und auf Wettbewerb basierender Beziehungen mit Zulieferern
  5. Respektieren von Rechten an geistigem Eigentum und Schweigepflicht im Zusammenhang mit Gesch?fts- und Betriebsgeheimnissen
  6. Rechtzeitige und angemessene Offenlegung von Unternehmensdaten
  7. Ein Unternehmen sein, das darauf abzielt, m?gliche negative Auswirkungen seiner Aktivit?ten auf die Umwelt auf einem Minimum zu halten
  8. Sicherstellung der Gefahrlosigkeit s?mtlicher unserer Aktivit?ten
  9. F?rdern eines dynamischen T?tigkeitsumfelds, das bei jedem Mitarbeiter Stolz und Enthusiasmus f?rdert
  10. Schützen der Verm?genswerte des Unternehmens
  11. Zurückhaltung beim Austausch von Bewirtungsleistungen und Geschenken
  12. Bewahrung einer festen Haltung gegenüber rechtswidrigem, gemeinschaftswidrigem und unethischem Verhalten

Offenlegung von F?llen der Nichtkonformit?t durch Whistleblower / Hotline

Wir bedanken uns für Ihr Interesse am Ethik- und Konformit?tsprogramm von DAIKIN Europe. Ihre Hinweise sind uns sehr wichtig und wir bemühen uns, alle Anfragen rechtzeitig zu beantworten. Wir sind bestrebt, ein von Offenheit und Aufrichtigkeit gepr?gtes Umfeld zu pflegen, in dem alle Beteiligten das Recht haben, ihre Fragen, Bedenken oder gar m?gliche Verst??e im Zusammenhang mit unseren Gesch?ftspraktiken kundzutun.

Wir empfehlen Ihnen nachdrücklich, Ihre pers?nlichen Daten in dem untenstehenden Webformular anzugeben. Sie k?nnen auch einen anonymen Kommentar abgeben, indem Sie ein Pseudonym und ein speziell für diesen Zweck eingerichtetes webbasiertes E-Mail-Konto verwenden.

Corine Vyncke
Chief Legal Officer
Daikin Europe?N.V.

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